Time as a Factor of Competitiveness: From Taylorist Time Study to "Proactive" IT Infrastructure

This article analyzes the evolution of management theories' understanding of time as a factor in enterprise competitiveness. From Taylorist timekeeping, which viewed time as a measure of labor operations, through the concepts of "just-in-time" and first-mover strategies, the analysis addresses contemporary challenges: the attention economy, the asynchronous nature of work processes, and the potential of artificial intelligence. The article argues that, in the context of digital transformation and the spread of artificial intelligence, competitive advantages accrue to companies that are able not only to optimize personnel time resources and accelerate processes but also to manage the attention of employees and customers, including through the transition from a "reactive" to a "proactive" IT infrastructure.

time-management, competitiveness, management of participation in competition, Taylorism, attention economy, asynchrony

1. Пузыревский Л. С. Школы науки управления и их развитие // Вестник Санкт-Петербургского университета МВД России. 2008. № 3 (39). С. 150–157. EDN: KGXZYB.

2. Кузьмицкая Т. В. Эволюция организации труда и управления промышленным производством // Экономическая наука сегодня: сборник научных статей. 2019. № 9. С. 50–62. EDN: SJIPEP.

3. Матвейкин В. Г., Дмитриевский Б. С., Терехова А. А. и др. Управление расписанием многосвязной производственной системы // Вестник Тамбовского государственного технического университета. 2021. Т. 27. № 1. С. 50–61. DOI: 10.17277/vestnik.2021.01.pp.050-061.

4. Воробович Н. П., Семенов О. Ю. Программные методы и средства планирования и управления проектами // Вестник КрасГАУ. 2009. № 10. С. 6–11. EDN: JWGKII.

5. Кирсанов Н. Ю. Возникновение и развитие концепции бережливого производства // Вестник Алтайской академии экономики и права. 2018. № 6. С. 91–96. EDN: FLYPDV.

6. Юдин С. А. Управление качеством производственного процесса // Science Time. 2015. № 1. C. 514–520. EDN: TIOUNP.

7. Христова-Петкова Ю. Н. Устойчивые источники конкурентоспособности фирм // Проблемы экономики и менеджмента. 2012. № 5. C. 47–61. EDN: PZARRZ.

8. Гергерт Д. В., Артемьев Д. Г. Конкурентная динамика: история, тенденции и перспективные исследования. Методологический обзор // Ars Administrandi (Искусство управления). 2014. № 3. С. 5–15. EDN: TGNCDB.

9. Ситникова К. Е. Этапы процесса вывода нового товара на рынок // Теория и практика современной науки. 2024. № 12. С. 145–147.

10. Морозова О. Ф. Тайм-менеджмент в системе социального управления // Вестник Томского государственного университета. 2010. № 334. С. 35–39. EDN: NBIMXR.

11. Дружинина Ю. В. Время как элемент организационной культуры // Вестник Томского государственного университета. 2009. № 318. С. 59–61. EDN: LHQMJT.

12. Мастеров Б. М., Некроенко Л. М. Чем мы управляем, «управляя временем»: парадигмы и технологии тайм-менеджмента // Организационная психология. 2014. Т. 4. № 2. С. 29–45. EDN: RQWIVR.

13. Кузлякина Ю. А., Никитина М. А. Концепция развития «бережливого производства» (lean production) в России и за рубежом // Всё о мясе. 2019. № 6. С. 22–27. DOI: 10.21323/2071-2499-2019-6-22-26.

14. Шинкаренко Т. В., Смирнов Р. Г., Белошицкий А. В. Исследование эффективности организационной структуры компании на основе анализа внутренних коммуникаций // Управленец. 2020. Т. 11. № 2. С. 27–40. DOI: 10.29141/2218-5003-2020-11-2-3.

15. Магалетти Н., Нотарникола В., Ди Мольфетта М. и др. Переход к инновационному производству: цифровая трансформация малых и средних компаний // Форсайт. 2025. Т. 19. № 4. С. 29–39. DOI: 10.17323/fstig.2025.27405.

16. Шаститко А. Е., Моросанова А. А., Маркова О. А. Экономика внимания: вопросы применения // Вопросы теоретической экономики. 2022. № 1. С. 7–23. DOI: 10.52342/2587-7666VTE_2022_1_7_23.

17. Рубин Ю. Б. Менеджмент участия в конкуренции как направление научных исследований // Современная конкуренция. 2024. Т. 18. № 1. С. 69–91. DOI: 10.37791/2687-0657-2024-18-1-69-91.

18. Алексеев А. М. Развитие моделей конкуренции платформ: достижения и вызовы // Современная конкуренция. 2025. Т. 19. № 5. С. 124–137. DOI: 10.37791/2687-0657-2025-19-5-124-137.

19. Тонких Н. В., Чудиновских М. В., Бегичева С. В. Интеграция гибких инструментов корпоративной демографической политики в систему управления персоналом // Управленец. 2024. Т. 15. № 5. С. 87–102. DOI: 10.29141/2218-5003-2024-15-5-6.

20. Архангельский Г. А. Корпоративный тайм-менеджмент: оценка экономической эффективности внедрения // Вестник Российского экономического университета имени Г. В. Плеханова. 2025. Т. 22. № 6. С. 190–202. DOI: 10.21686/2413-2829-2025-5-190-202.