Актуальность исследования заключается в постоянно возрастающем уровне конкуренции в мировой экономике, которая обуславливает необходимость глобального пересмотра руководящим менеджментом организаций общих подходов к анализу взаимодействия с внешней средой. В настоящее время, несмотря на общий спад основных макроэкономических показателей мировой экономики, большинство организаций отмечают, что ощущают возрастающий уровень конкурентного давления, а это, наряду с повышенной турбулентностью мировой экономики, способно привести организацию к тяжелым финансовым последствиям вплоть до банкротства. С целью минимизации такого негативного влияния организации должны постоянно учитывать в процессе стратегического планирования своей деятельности влияние постоянно меняющейся внешней среды, для чего целесообразно проводить конкурентную разведку в качестве инструмента обеспечения стабильности функционирования организации. Цель исследования - определить основные экономические предпосылки для проведения конкурентной разведки в организации и проанализировать зависимость показателей деятельности организации вследствие внедрения практик проведения конкурентной разведки. Основной задачей является выработка рекомендаций по внедрению конкурентной разведки в организации. В статье особое внимание уделено анализу конъюнктуры мировой экономики в последние годы, дана характеристика системного подхода к менеджменту как элемента, позволяющего в полной мере выстраивать деятельность организации в зависимость от влияния внешней среды, сделаны выводы об основных проблемах внедрения практики проведения конкурентной разведки на современном этапе. В ходе исследования были использованы общенаучные методы, такие как анализ, синтез, дедукция и индукция. В качестве результата исследования продемонстрирован вклад конкурентной разведки как отдельной функции в общие показатели деятельности организации, даны рекомендации по усовершенствованию внедрения конкурентной разведки для повышения результативности.
The relevance of the study lies in the ever-increasing level of competition in the global economy, which implies a global revision by the management of organizations of general approaches to the analysis of interaction with the external environment. At present, despite the general decline in the main macroeconomic indicators of the world economy, most organizations note that they feel an increasing level of competitive pressure, which, along with increased turbulence in the global economy, can lead the organization to severe financial consequences up to bankruptcy. In order to minimize such a negative impact, organizations should constantly take into account the influence of a constantly changing external environment in the process of strategic planning of their activities, for which it is advisable to conduct competitive intelligence as a tool to ensure the stability of the organization's functioning. The purpose of the study is to determine the main economic prerequisites for conducting competitive intelligence in an organization and to analyze the dependence of the organization's performance indicators on the introduction of competitive intelligence practices. The main objective is to develop recommendations for the implementation of competitive intelligence in the organization. The article pays special attention to the analysis of the global economic situation in recent years, characterizes a systematic approach to management as an element that allows you to fully build the organization's activities depending on the influence of the external environment, draws up conclusions about the main problems of introducing the practice of competitive intelligence at the present stage. In the course of the study, general scientific methods were used, such as analysis, synthesis, deduction and induction. As a result of the study, the contribution of competitive intelligence, as a separate function, to the overall performance of the organization is demonstrated, recommendations are given for improving the implementation of competitive intelligence to increase efficiency.
The authors declare that there are no conflicts of interest present.